Una empresa preparada per afrontar els reptes globals, com el canvi climàtic i la congestió urbana i oferir solucions a la societat per aconseguir un nou model de ciutat intel·ligent i sostenible.
Compromesos amb els més alts nivells de seguretat, excel·lència operativa i innovació.
Digitalitzem els nostres processos i implementem noves tecnologies per a millorar l’eficiència i la seguretat.
Plantegem la relació de les activitats que desenvolupem amb els diferents grups d’interès (clients, administracions públiques, proveïdors, treballadors, col·laboradors, entorn social i ambiental…) i la societat en general, sobre la base d’un comportament transparent i ètic, d’acord amb el nostre codi de conducta, que es basa en:
· Contribuir al desenvolupament sostenible, incloent-hi la salut i el benestar de la societat.
· Tenir en consideració les expectatives dels grups d’interès.
· Donar compliment a la legislació aplicable.
Som una empresa connectada amb:
eurocatalana té implantat un sistema de gestió integrat, certificat per AENOR, i basat en les normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 i l’estàndard IQNET SR10.
Aquest sistema, basat en un procés de millora contínua, busca aconseguir l’excel·lència en totes les activitats portades a terme per l’empresa, amb l’objectiu d’obtenir el màxim grau de qualitat a les nostres obres.
Les tecnologies digitals permeten ser més eficients, més ràpids, més flexibles i estar millor comunicats, així com explorar noves oportunitats de negoci.
Disposem de processos online que ens permeten un treball eficient de manera remota o en mobilitat des de les diferents obres.
Tenim implantada una eina informàtica de “ticketing” pel seguiment de les incidències i no conformitats.
Per aconseguir interaccions d’alta qualitat i una millora a la presa de decisions, els nostres tècnics reben formació en planificació col·laborativa segons el Last Planner System.
Conscients de l’impacte de la nostra activitat sobre l’entorn i la societat en general, a cada obra analitzem i avaluem els aspectes que resulten significatius per l’entorn, per tal d’establir les mesures correctores i minimitzar-los.
Som conscients de la nostra responsabilitat en aquest procés i per això assumim un compromís en la reducció de les nostres emissions i l’impacte mediambiental de les nostres activitats. En el nostre afany de millora contínua, portem a terme diverses millores ambientals per crear un negoci i un món més sostenible.
Com reduïm emissions?
· Comprem electricitat d’origen renovable. El 100% de l’electricitat consumida procedeix de fonts renovables.
· Usem combustibles menys contaminants. Disposem d’una flota de vehicles eficient i renovada.
· Millorem l’eficiència energètica a les flotes de vehicles, tant industrials com turismes.
· Incorporem mesures d’eficiència energètica a la seu de l’empresa i a les instal·lacions d’emmagatzematge i producció.
· Reduïm, reciclem i recuperem residus produïts, separant-los entre valoritzables i no valoritzables.
· Apliquem a les obres l’ús de materials reciclats.
· Tracem una estratègia de mobilitat sostenible. Gestionem i reduïm la petjada de carboni. Calculem la petjada de carboni mesurant l’impacte dels desplaçaments dels vehicles i la petita maquinària.
Una de les nostres prioritats en innovació i un dels més grans compromisos d’eurocatalana és el foment de la seguretat i és per això que tenim implantat un Sistema de Gestió de la Seguretat i Salut certificat per AENOR segons la norma ISO 45001.
El nostre objectiu és generar una cultura de seguretat corporativa sòlida basada en el “RISC ZERO” amb la que estan compromesos tots els nostres treballadors.
Volem eliminar, reduir i controlar els riscs laborals derivats de les condicions de seguretat dels treballadors i de tots aquells que es puguin veure afectats per les nostres activitats. Estem segurs que qualsevol accident es pot evitar.
Disposem d’un departament propi especialista de PRL per la supervisió de les obres, equips i formació al personal.
Desenvolupem activitats formatives i de consulta als treballadors, potenciant la comunicació i el treball en equip.
A eurocatalana plantegem la relació de les activitats que desenvolupem amb els diferents grups d’interès (clients, administracions públiques, proveïdors, treballadors, col·laboradors, entorn social i ambiental…) i la societat en general, sobre la base d’un comportament transparent i ètic, d’acord amb el nostre codi de conducta, que es basa en:
- Contribuir al desenvolupament sostenible i incloure la salut i el benestar de la societat.
- Tenir en consideració les expectatives dels grups d’interès.
- Donar compliment a la legislació aplicable.
Conscients de l’impacte de la nostra activitat sobre l’entorn i la societat en general, a cada obra analitzem i avaluem els aspectes que resulten significatius per l’entorn, per establir les mesures correctores per tal de minimitzar-los.
Des d’eurocatalana ens sumem i enfoquem la nostra Responsabilitat Social Corporativa als Objectius de Desenvolupament Sostenible, una iniciativa promoguda per l’ONU que busca la col·laboració entre governs, sector privat i societat civil per aconseguir objectius globals.
Posem a disposició dels grups d’interès relacionats amb l’empresa (clients, administracions publiques, proveïdors, treballadors, col·laboradors, entorn social…) un Canal Ètic a través del qual poden comunicar incompliments del Codi de Conducta o del marc normatiu que ens aplica. Totes les denúncies es tractaran amb total confidencialitat i seran analitzades pel nostre Comitè d’Ètica.
El nostre Sistema de Gestió de la Responsabilitat Social Corporativa ha rebut la certificació d’AENOR segons l’estàndard IQNet SR10, sent la primera empresa constructora de Catalunya en obtenir la certificació.
Projectes que marquen la diferència
La innovació és clau per millorar el bon govern de l’empresa, accentuar l’impacte positiu a la societat, aconseguir una gestió de recursos més eficient, descobrir noves solucions i obrir noves oportunitats de negoci.
Per això mantenim i promovem col·laboracions per impulsar la innovació i contribuir a la transformació digital i tecnològica del nostre sector.
Tecnologia BIM
eurocatalana disposa d’un equip tècnic format per afrontar amb èxit el procés constructiu aplicant la metodologia BIM, que permet disposar d’un model virtual de l’edifici o de la construcció per reduir despeses i terminis en l’execució i integrar la seguretat des de la fase de disseny.
eurocatalana està alineada amb els Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS), una iniciativa promulgada per l’ONU que busca la col·laboració entre governs, sector privat i societat civil
per aconseguir objectius globals.
Hem estat la primera empresa constructora a Catalunya a obtenir la certificació d’AENOR pel nostre Sistema de Gestió de la Responsabilitat Social Corporativa segons l’estàndard IQNet SR10.
Alineats amb l’ODS 5 Igualtat de gènere, hem implantat un Pla d’Igualtat d’Oportunitats entre dones i homes per fomentar el principi d’igualtat de gènere a totes les polítiques de l’empresa.
Dins el nostre compromís amb la societat patrocinem diferents actes relacionats amb la difusió de la cultura i el coneixement, l’esport, i amb la igualtat d’oportunitats entre homes i dones a l’esport.
Tots els patrocinis, donatius i col·laboracions es publiquen a l’apartat patrocinis i col·laboracions com a principi de transparència i indiquem amb quins dels Objectius de Desenvolupament Sostenibles promoguts per l’ONU estan alineats.
Som un equip professional amb demostrada experiència, integrat per diferents perfils, capaços d’afrontar amb èxit el procés de construcció.
El talent humà és l’actiu que ens defineix com a empresa, i és el nostre reflexe de la passió per la feina ben feta.
Si estàs interessat en formar part de l’equip d’eurocatalana pots enviar-nos el teu CV des del següent formulari o a través del correu electrònic treball@eurocatalana.cat .